6月8日，集团党委副书记楼国庆率党群工作部、组织（人力资源）部相关负责人赴省粮油公司及其下属企业塔牌绍兴酒公司，就党建工作和企业民主化管理试点工作开展专题调研。省粮油公司党委书记袁承海、纪委书记凌琦，塔牌公司总经理孙雅林、党委书记缪洪湖等参加调研会。
        在听取省粮油和塔牌关于党建工作汇报以及公司开展企业民主化管理试点工作情况后，楼国庆副书记表示，粮油公司把党建工作和民主化试点管理工作融入到企业改革发展和转型升级中，有特色、有成效。
        楼国庆副书记指出，党建强，则企业发展强，粮油公司要坚持按照“两学一做”学习教育常态化、制度化要求，抓党建强队伍，促进企业更好更快发展。一是要落实好党建工作主体责任，把党建工作落到实处，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；二是要夯实基层党组织基础，完善组织体系和班子建设，同时注意加强对党组织属地化管理的下属企业党建工作的领导；三是要建立健全并落实好党建工作相关制度和机制，为规范提升党建工作创造条件；四是要重视党员队伍建设，把年轻的优秀的业务骨干发展到党员队伍中；五是要紧密结合企业实际开展党建创新创牌工作，积极开展“一企业一品牌，一支部一特色，一党员一闪光”活动。
        关于做好公司企业民主化管理工作，他指出，粮油公司有着很好的工会工作基础，要以“省百佳示范”评选工作为契机，在肯定和总结以往工作成绩的基础上，认真分析查找短板，制定相应措施，健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，调动职工积极性，做好以“三重一大”为主要内容的厂务公开工作，推动企业重大决策和涉及职工切身利益重大事项的公开，补齐短板，认真、规范、积极、稳妥地开展民主化管理工作，为推进集团企业民主化管理提供有益经验并作出典范。

（省粮油 应新华）