1月19日上午,集团纪委召开成员公司纪检监察组织负责人会议。集团党委委员、纪委书记盛跃星出席会议并讲话，各成员公司纪委书记（党总支、党支部纪检委员）或分管纪检监察工作的领导参加会议。
        会议听取了各成员公司纪委书记及相关负责人关于本单位纪检监察组织机构设置和人员配备、开展纪检监察工作面临的主要困难问题和对策措施等情况汇报，研究部署了岁末年初党风廉政建设主要工作。盛跃星书记就如何适应新形势新任务新要求、聚焦纪检监察主业、认真履职尽责等提出了三个方面的要求：一是要明确职责定位。各单位纪委和纪检干部要认真学习、深刻领会党的十九大和党章对纪委工作职责的规定和总体要求，坚持党要管党、全面从严治党方针，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，深入结合国有企业改革发展和各企业经营管理的实际，找准职责定位，把握工作要求，细化工作责任，主动开展工作，在党委领导下，把心思和精力集中到监督执纪问责的主业上来。二是要强化学习提升。要认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，当前要重点学习领会中纪委十九届二次会会和即将召开的省纪委全会、省国资委反腐倡廉工作会议精神，结合实际进一步理清新一年的工作思路和要点。要通过自我学习、组织参加内外培训、对标学习等方式，加强纪检监察干部学习交流，提升队伍的思想政治素质、政策理论水平和监督执纪能力。三是要认真履职尽职。要解决好建制度、立规矩的问题。对党风廉政建设各项制度进行梳理修订，使之有章可循，在服务企业发展和保障上发挥作用。要解决好关口前移的问题。按照集团党委书记、董事长楼晶同志对纪检监察队伍提出的要求，以敢于担当的精神把工作挑起来、把基础性工作做实、把过程监督工作做到位，通过抓源头、抓监督，防患于未然。要严肃执纪问责。坚持讲原则、重事实，把握政策界限，依法依纪依规办案，对历史遗留、情况复杂的案子要逐一梳理，通过组织手段实事求是地查清楚；坚持把纪律挺在前面，注重抓早抓小，有效运用监督执纪“四种形态”；加强和审计、财务风控、法律、监事会等部门协作配合，严格控制和杜绝新的经营风险和廉洁问题。要抓好廉洁文化建设。按照省国资委党委关于推进省属企业清廉国企建设的要求，紧密结合实际，加强实践探索，积累经验，细化方案，做好各项工作。要抓好自身建设。按照“打铁必须自身硬”的要求，加强纪检监察干部的日常教育管理和监督，体现纪检监察干部的浩然正气，践行忠诚干净担当和尽责的要求。

 纪检监察室